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黨的二十屆三中全會審議通過的《中共中央關于進一步全面深化改革、推進中國式現代化的決定》提出“建立經常性和集中性相結合的紀律教育機制”,這是加強黨的紀律建設、推動全面從嚴治黨向縱深發展的重要舉措。中國人民銀行人事司(黨委組織部)黨支部深刻認識到這項制度對于嚴肅黨內政治生活、增強黨員紀律意識的重要意義,以高標準嚴要求開展自身黨紀學習教育為重點,既集中發力、形成聲勢,又綿綿用力、久久為功,在推動黨員干部特別是組工干部學紀、知紀、明紀、守紀上走在前、作表率,以嚴明紀律鍛造堅強組織和高素質干部隊伍。
堅持深學細悟,做到入腦入心。司領導班子和支委會深入學習習近平總書記關于全面加強黨的紀律建設的重要論述,仔細研讀黨規黨紀原文,研討交流組織人事工作具體實踐中把準紀律邊界、守好紀律底線的履職要求。各黨小組和各處室緊密聯系實際,舉辦“《中國共產黨紀律處分條例》與我的工作”學習分享活動,梳理黨紀條款與黨員干部教育管理監督、公務員考錄、工資薪酬調整、機構編制工作和人才評價工作等業務履職的關系,在法規條文和工作實踐之間建立更加具體、可操作的連接,帶動廣大組工干部提高紀律意識、法治思維和政策理論水平。廣大青年黨員依托青年理論“半月談”平臺定期開展交流,在人民銀行系統黨紀學習教育青年干部座談會上推選青年代表發言,組織基層實踐鍛煉的青年黨員拍攝黨紀學習教育微視頻。
堅持以案促學,加強警示教育。強化用身邊事教育身邊人的警示震懾,組織黨員集中觀看警示教育片,從“懺悔書”中吸取教訓,強化遵規守紀的自覺性,從“易錯點”中舉一反三,主動把握工作的風險點。將警示教育搬到現場,震撼人心。赴北京市東城區全面從嚴治黨警示教育基地參觀,教育引導黨員干部算好人生“七筆賬”。堅持把警示教育融入日常,抓在經常。及時與新提拔干部開展談心談話,定期開展廉政風險排查,在重大節日關口通報違規吃喝等典型問題,有針對性地做好廉潔過節提醒。
堅持以訓助學,開展解讀培訓。以“《中國共產黨紀律處分條例》學習分享”為主題舉辦“央行組工講壇”,邀請專家進行專題講座,對“六項紀律”進行全面系統、生動翔實的輔導解讀。發揮黨員干部教育培訓主責部門作用,將黨紀學習教育作為各類干部和業務班次的重要學習內容,加大對領導干部、新提任干部、年輕干部、業務骨干等重點群體的紀法教育,做到培訓內容全面覆蓋,統籌抓好“絕大多數”與“關鍵少數”。
在做好黨支部自身黨紀學習教育的同時,認真履行牽頭指導全系統黨紀學習教育的雙重職責,有力有效推動人民銀行系統黨紀學習教育扎實穩步開展。下一步,人事司(黨委組織部)黨支部將深入學習貫徹黨的二十屆三中全會精神,不斷鞏固拓展黨紀學習教育成果,積極探索建立經常性和集中性相結合的紀律教育機制,持續加大黨紀教育在“三會一課”、主題黨日等組織生活中的內容比重,經常性開展警示教育和廉潔文化教育,強化正向引導和反面警示,引導黨員干部把增強黨性、嚴守紀律、砥礪作風貫通起來,為央行組織人事工作高質量發展提供堅強的紀律保障。
(供稿單位:中國人民銀行機關黨委)
( 編輯:韓衡許 送簽:韓衡許 簽發:趙品 )
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