抓實四項工作 推動機關紀檢工作高質量發展

沈陽市直機關紀檢監察工委深入學習《關于加強中央和國家機關部門機關紀委建設的意見》 （以下簡稱《意見》）精神，牢牢把握職能定位，忠實履行職責使命，把加強機關紀委建設作為政治任務，通過抓實教育引導、制度規范、業務培訓、載體創新等四項工作，大力推進機關紀檢工作高質量發展，為營造市直機關風清氣正的政治生態提供了紀律保障。

抓教育引導  夯實思想基礎

把思想教育貫穿機關紀檢工作建設始終，加強對機關紀委在黨的政治建設、業務指導、制度執行、教育培訓、督查考核等方面的領導，教育引導機關紀委聚焦主責主業，履行監督執紀問責。大力開展“講黨性修養，樹良好作風，促廉潔自律”主題教育活動，先后舉辦廉政大講堂、處級領導干部黨風廉政教育培訓班、新任處級領導干部廉政教育培訓班，機關紀委組織開展重大節日提醒教育活動、每季度結合典型案例開展警示教育和經常性黨風廉政教育。加強機關廉政文化建設，成功舉辦“百年英模家訓展”，營造以清為美、以廉為榮的濃厚氛圍。

抓制度規范  建立長效機制

不斷健全完善規章制度，創新管理體制，強化措施保證，為市委領導提供貫徹落實《意見》的科學依據；健全完善目標管理，將機關紀委工作情況納入《沈陽市直機關黨建工作考評體系》，加重分值權重，強化考評結果在評先評優、干部選拔和責任追究方面重點運用，促使機關紀檢干部認真履職。督促機關紀委結合實際制定《機關紀委議事規則》 《機關紀委委員職責》 《機關紀委委員工作清單》等制度，大力推進機關紀委委員履職標準化、規范化。積極探索智慧監督，以數字賦能強化監督，綜合集成監督檢查、風險排查、教育警示、廉情分析、廉政談話等場景應用，構建數字化監督管理系統，推動機關紀檢工作一體化、智能化。

抓業務培訓  提升履職能力

常態化開展業務專題培訓，將機關紀委委員的教育培訓納入紀檢干部教育培訓總體規劃，制定《機關紀委執紀工作實務手冊》，組織分級分類精準施訓，開展紀檢業務大學習大練兵活動，著力解決能力不足、不善監督、不會辦案等突出問題。舉辦覆蓋市直機關、中省直企業全體紀檢監察干部的業務培訓班，邀請省市紀委長期從事紀檢監察實務的領導干部，有針對性地進行授課輔導，不斷提高紀檢干部主動發現問題、精準查處問題的意識和能力；采取以賽代訓、賽訓結合的方式引導激勵紀檢干部練就扎實內功，舉辦工委系統紀檢監察干部“學法規、強素質、促振興”紀檢監察業務知識競賽活動，110支代表隊、330名紀檢干部參賽。

抓載體創新  推動工作落實

堅持不敢腐、不能腐、不想腐一體推進，創新工作載體，懲治震懾、制度約束、提高覺悟一體發力。陸續組織機關紀委開展了“廉政征文”“廉政漫畫”“廉政微視頻”作品征集等活動。在87家市直機關單位、3855個黨支部集中開展酒駕專題警示教育，編印警示教育讀本，并將案件通報及警示剖析傳達到機關6萬余名黨員干部。推動家風建設走深走實，結合慶祝建黨100周年活動，舉辦“百年家訓映初心”主題展，并在機關進行巡展，讓機關廣大黨員干部從百年黨史中傳承優良家風家訓。

（來源：《旗幟》2022年第12期）

( 編輯：劉瓊   送簽：劉瓊   簽發：鐘鳴 )