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    旗幟網(wǎng)>>期刊>>《旗幟》雜志>>2022年第9期

    用機(jī)關(guān)黨建新成效引領(lǐng)保障國家主權(quán)財富基金事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

    彭純
    來源:旗幟網(wǎng)2022年10月11日10:42
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    中投公司黨委深刻領(lǐng)會國家主權(quán)財富基金的重要使命,堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè),認(rèn)真落實主體責(zé)任,以深入貫徹落實習(xí)近平總書記在中央和國家機(jī)關(guān)黨的建設(shè)工作會議上的重要講話精神為主線,推動機(jī)關(guān)黨建工作取得新成效、呈現(xiàn)新氣象,鑄牢國有企業(yè)的“根”和“魂”。

    >> 作者(中)到基層一線開展調(diào)研,解剖麻雀、以點帶面,全面了解并及時掌握基層急難愁盼問題。

    找準(zhǔn)工作抓手,破解機(jī)關(guān)黨建難題

    公司黨委將公司作為中央和國家機(jī)關(guān)重要組成部分的共性和年輕主權(quán)財富基金的個性相統(tǒng)一,找準(zhǔn)破解機(jī)關(guān)黨建難題的關(guān)鍵點,夯實基礎(chǔ)、修煉內(nèi)功,厚植機(jī)關(guān)黨建高質(zhì)量發(fā)展基礎(chǔ)。

    著力抓好建章立制。公司黨委制定落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任近百項細(xì)化責(zé)任和任務(wù)清單,出臺公司黨建25條管總性意見;修訂機(jī)關(guān)黨委工作規(guī)則,明晰機(jī)關(guān)黨委、書記和委員責(zé)任,細(xì)化黨支部、書記和委員責(zé)任清單,推動全面從嚴(yán)治黨向基層不斷延伸。完善黨支部工作細(xì)則,出臺機(jī)關(guān)黨委黨費(fèi)收繳使用管理辦法、黨支部書記抓黨建工作述職評議考核實施辦法、加強(qiáng)黨小組建設(shè)工作指導(dǎo)意見、巡視進(jìn)駐期間臨時黨支部建設(shè)意見,全力推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)。提出推進(jìn)機(jī)關(guān)黨建和黨務(wù)干部管理融合15條措施,發(fā)揮專兼職黨務(wù)崗位發(fā)掘人才的作用,形成破解黨建和業(yè)務(wù)“兩張皮”的一攬子舉措。

    著力夯實基層基礎(chǔ)。動態(tài)調(diào)整黨支部,做到業(yè)務(wù)開展到哪里、黨組織就覆蓋到哪里,逐人逐事指導(dǎo)黨支部開展換屆補(bǔ)選、黨費(fèi)交納使用、“三會一課”組織實施等日常工作,抓緊抓實基礎(chǔ)工作。對于所在部門負(fù)責(zé)人為非黨員、無法實現(xiàn)“一肩挑”的黨支部,創(chuàng)造性建立由公司黨委委員、機(jī)關(guān)黨委委員擔(dān)任“雙指導(dǎo)員”的機(jī)制,提級管理、強(qiáng)化指導(dǎo)。派員列席黨支部組織生活會和述職評議、組建專班下沉調(diào)研宣導(dǎo),“面對面”了解基層情況、掌握思想動態(tài)、聽取意見建議,提高機(jī)關(guān)黨建工作的針對性和有效性。

    著力樹立示范典型。公司黨委理論學(xué)習(xí)中心組年度學(xué)習(xí)計劃和主要學(xué)習(xí)內(nèi)容均發(fā)各黨支部,黨委書記向全體黨員講授專題黨課,其他黨委委員深入分管部門和所在黨支部分享學(xué)習(xí)體會;創(chuàng)建《黨委中心組學(xué)習(xí)參考》簡報,建立基層和黨委同頻共振學(xué)習(xí)平臺;每年選取相關(guān)主題,安排黨支部和部門負(fù)責(zé)人參加黨委學(xué)習(xí)研討,搭建同題共答交流載體。開展黨、團(tuán)、工會等各條線評優(yōu)評先,利用召開表彰大會、組織巡回宣講、開展交流活動等契機(jī),大力宣講“兩優(yōu)一先”、創(chuàng)建模范機(jī)關(guān)先進(jìn)集體和先進(jìn)個人、“兩優(yōu)一紅”、“三八”紅旗手、青年理論學(xué)習(xí)標(biāo)兵、“四強(qiáng)”黨支部的先進(jìn)事跡,營造比學(xué)趕幫超的濃厚氛圍。鼓勵基層發(fā)揚(yáng)首創(chuàng)精神,指導(dǎo)黨支部總結(jié)提煉各具特色、行之有效的支部工作法;支持黨支部、青年理論學(xué)習(xí)小組開展聯(lián)合活動,形成一批自發(fā)、自主、自覺學(xué)習(xí)的案例成果。

    強(qiáng)化結(jié)果導(dǎo)向,彰顯機(jī)關(guān)黨建成效

    公司黨委堅持突出目標(biāo)引領(lǐng),強(qiáng)化結(jié)果導(dǎo)向,以思想觀念、工作站位、體制機(jī)制、精神面貌、作用發(fā)揮等方面成效為公司發(fā)展保駕護(hù)航。

    政治機(jī)關(guān)意識顯著增強(qiáng)。政治機(jī)關(guān)意識教育的強(qiáng)度、深度和廣度持續(xù)強(qiáng)化,各級黨組織和黨員干部更加深刻領(lǐng)會到中央和國家機(jī)關(guān)首先是政治機(jī)關(guān)的內(nèi)涵,在思考謀劃、干事創(chuàng)業(yè)中主動考慮政治站位、政治影響。公司97.4%的員工認(rèn)為,習(xí)近平總書記在中央和國家機(jī)關(guān)黨的建設(shè)工作會議上發(fā)表重要講話3年多以來,公司在牢固樹立政治機(jī)關(guān)意識、走好踐行“兩個維護(hù)”的第一方陣上取得積極成效。95.1%的員工表示,學(xué)懂弄通做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的自覺性有效提升。

    從嚴(yán)從實抓機(jī)關(guān)黨建成為共識。從公司黨委到機(jī)關(guān)黨委再到各黨支部和全體黨員、員工,對加強(qiáng)新時代機(jī)關(guān)黨建重要性的認(rèn)識更加深入,從嚴(yán)從實抓機(jī)關(guān)黨建成為共識。2019年以來,公司黨委累計研究審議機(jī)關(guān)黨建議題近50項,黨委班子成員參加雙重組織生活共計100余次;機(jī)關(guān)黨委召開會議近40次,傳達(dá)聽取、研究審議各類議題150余項;各黨支部嚴(yán)肅規(guī)范開展“三會一課”、主題黨日,黨內(nèi)政治生活質(zhì)量不斷提升。機(jī)關(guān)黨建工作實現(xiàn)由軟變硬、由虛向?qū)崱⒂扇蹀D(zhuǎn)強(qiáng)的蛻變,形成了理直氣壯抓黨建、層層落實干黨建、主動作為強(qiáng)黨建的氛圍。

    責(zé)任落實機(jī)制更加完備。公司黨委按照黨章和《中國共產(chǎn)黨黨和國家機(jī)關(guān)基層組織工作條例》等黨內(nèi)法規(guī)要求,切實履行機(jī)關(guān)黨建主體責(zé)任,涉及機(jī)關(guān)黨建的重要文件及時傳達(dá)、重要問題及時研究、重要制度及時把關(guān)、重要報告及時審議;領(lǐng)導(dǎo)班子成員落實“一崗雙責(zé)”,堅持分管部門黨建和業(yè)務(wù)齊抓共管;圓滿完成機(jī)關(guān)黨委按期換屆,機(jī)關(guān)黨委、機(jī)關(guān)紀(jì)委抓細(xì)抓實機(jī)關(guān)黨建任務(wù)落地;黨支部書記、委員不折不扣落實上級部署,會抓善抓黨建能力持續(xù)提升,工作合力不斷提升。

    專兼職黨務(wù)干部隊伍持續(xù)優(yōu)化。2019年以來,公司黨員增幅超過15%、黨組織數(shù)量增幅超過11%、專兼職黨務(wù)干部人數(shù)增加近30%,機(jī)關(guān)黨建工作力量持續(xù)增強(qiáng)。黨務(wù)工作崗位成為培養(yǎng)干部的關(guān)鍵崗位,多位黨支部書記被提拔為公司高管,大批優(yōu)秀黨員骨干選入支委班子、多名支委走上管理崗位,越來越多的年輕黨員成為黨支部黨建工作的生力軍,越來越多的青年黨務(wù)工作者在黨建與業(yè)務(wù)的深度融合中堅定了理想信念、實現(xiàn)了人生價值。

    兩個作用發(fā)揮更加充分。從決戰(zhàn)脫貧攻堅到?jīng)Q勝全面建成小康社會,從抗擊新冠肺炎疫情到防范化解重大金融風(fēng)險,從服務(wù)“一帶一路”建設(shè)到貫徹落實“三新一高”要求,公司各級黨組織和黨員干部在重大任務(wù)和斗爭中走在前、作表率,勇于擔(dān)當(dāng)、敢于作為,戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用發(fā)揮得更加充分,跑好了貫徹落實黨中央決策部署的“第一棒”,以實際行動做到“兩個維護(hù)”。機(jī)關(guān)基層黨組織更加進(jìn)步更加過硬,黨員干部黨性觀念、宗旨意識、黨員意識普遍增強(qiáng)。

    深化規(guī)律認(rèn)識,推動機(jī)關(guān)黨建質(zhì)量不斷提升

    公司黨委在破解難題、取得成效的過程中,對抓好新時代機(jī)關(guān)黨建工作也有了切身體會。

    必須結(jié)合企業(yè)特點。公司專業(yè)化、國際化的經(jīng)營模式形成了既不同于國際同類機(jī)構(gòu),也有別于一般國有企業(yè)的文化特質(zhì)。在機(jī)關(guān)黨建工作中,公司黨委堅持以黨的創(chuàng)新理論作為企業(yè)發(fā)展的“紅色內(nèi)核”,讓黨的紅色基因激發(fā)企業(yè)活力因子,筑牢國有金融企業(yè)政治屬性,防止金融“特殊論”“例外論”等思想偏差;將學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想抓在經(jīng)常、融入日常,教育引導(dǎo)員工涵養(yǎng)家國情懷、增強(qiáng)金融報國之志,使機(jī)關(guān)黨建工作更好地體現(xiàn)時代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性。

    >> 2021年,中投公司黨委以“永遠(yuǎn)跟黨走 · 奮進(jìn)新時代”“學(xué)習(xí)‘七一’重要講話 · 弘揚(yáng)偉大建黨精神”為主題,赴蘭州、西安、南昌、武漢等 8個城市開展兩輪巡回宣講,圖為南昌站宣講。

    必須整合群團(tuán)力量。公司不少職工都有海外學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷,國際化、多元化特點突出,思維活躍。在機(jī)關(guān)黨建工作中,公司黨委充分發(fā)揮工會、團(tuán)委的橋梁紐帶作用,加強(qiáng)理想信念教育、做好企業(yè)民主管理、鼓勵員工建功立業(yè)、開展豐富文體活動、慰問生活困難職工,特別是建立“榮耀中投”榮譽(yù)體系,涵蓋黨群工團(tuán)各條線,統(tǒng)籌黨內(nèi)黨外評優(yōu)評先資源,貫通群團(tuán)對象激勵和黨內(nèi)表彰,團(tuán)結(jié)廣大員工堅定不移跟黨走,使黨內(nèi)外擰成一股繩、畫好同心圓,為機(jī)關(guān)黨建工作匯聚強(qiáng)大合力。

    必須聚合系統(tǒng)優(yōu)勢。公司作為中管金融企業(yè),對基層黨建實行垂直管理,具有“機(jī)關(guān)帶系統(tǒng)”的天然優(yōu)勢。在機(jī)關(guān)黨建工作中,公司黨委聚合系統(tǒng)優(yōu)勢,針對基層黨建點多、線長、面廣的特點,深入挖掘基層好經(jīng)驗、好做法,用基層一線的鮮活案例為機(jī)關(guān)黨建接好地氣、開拓思路,同時用機(jī)關(guān)黨建的高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求為基層黨建樹立標(biāo)桿、作出示范,在促進(jìn)機(jī)關(guān)和系統(tǒng)黨建之間的雙向互動中,推動公司黨建不斷發(fā)展。

    必須融合業(yè)務(wù)發(fā)展。公司承擔(dān)提高外匯資產(chǎn)長期收益、支持國內(nèi)企業(yè)“走出去”、履行國有金融資產(chǎn)出資人代表職責(zé)的重要使命。在機(jī)關(guān)黨建工作中,公司黨委堅持圍繞中心、建設(shè)隊伍、服務(wù)群眾,建立黨建和業(yè)務(wù)工作同謀劃、同部署、同落實、同檢查、同考核的制度機(jī)制,使各項舉措在部署上相互配合,在實施中相互促進(jìn),用高質(zhì)量機(jī)關(guān)黨建保障和引領(lǐng)公司服務(wù)國家戰(zhàn)略取得新成效、對外投資取得新業(yè)績、國有金融資本受托管理邁出新步伐、推動改革發(fā)展呈現(xiàn)新面貌。

    中投公司黨委將堅持以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)、以模范機(jī)關(guān)建設(shè)為抓手、以巡視整改為契機(jī),進(jìn)一步抓好機(jī)關(guān)黨建工作,守正創(chuàng)新、銳意進(jìn)取,乘勢而上再出發(fā),以機(jī)關(guān)黨建更高質(zhì)量發(fā)展的實際成效,迎接黨的二十大勝利召開。

    (來源:《旗幟》2022年第9期;作者系中國投資有限責(zé)任公司黨委書記、董事長)

    ( 編輯:孫麗   送簽:孫麗   簽發(fā):趙品 )

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